不拚銷量拚信仰!保時捷「Sportwagenschmiede ’35」戰略大重整,全新中置超跑與頂級旗艦休旅醞釀中

在追求電氣化與規模經濟的現代車壇十字路口,Porsche 選擇了一條更純粹、更狂野,也更具野心的道路。近日,Porsche 於 Weissach 研發中心舉辦的 Capital Markets Day 上,正式拋出了一枚震撼車壇的震撼彈——全新品牌策略「Sportwagenschmiede ’35」。
這不僅僅是一份財報願景,而是一場徹頭徹尾的品牌重塑。執行長 Dr. Michael Leiters 的宣言非常明確:保時捷的未來不打價格戰,不盲目追求市占率,而是全面貫徹「價值優於數量」的核心鐵律。透過精簡組織、剝離非核心資產,保時捷正將損益平衡點強勢壓低至年銷量 20 萬輛以下。這家總部位於斯圖加特的跑車製造商,正準備以更剽悍的姿態,重新定義高階頂級跑車的市場版圖。
保時捷「Sportwagenschmiede ’35」戰略的五大核心亮點解析:
一、 產品與科技:中置超跑降臨,D/E 級距火力全開
對熱血車迷而言,本次戰略發布最令人熱血沸騰的,莫過於保時捷未來的「產品藍圖」。保時捷明確表示,要在每一個涉足的市場級距中,提供「最具跑車性能」的產品,並將 911 的純粹 DNA 注入所有車系。
1. 全新中置引擎超級跑車平台:
保時捷正式宣布正在開發全新的中置引擎超級跑車平台,這意味著定位超越現行經典 911、繼承 Carrera GT 與 918 Spyder 精神的新世代旗艦超跑即將誕生。這將是保時捷進軍金字塔頂端 Hypercar 市場的最強武器。
2. 燃油、插電、純電「動力三元」並行:
面對充滿不確定性的新能源轉型,保時捷並未全面放棄內燃機。相反地,官方確認將持續投資極具品牌特色的燃油引擎、插電式混合動力(PHEV)以及次世代電池技術。2028 年將是關鍵的一年:純電 718 Boxster 與 Cayman 將迎來首個完整生產年度;同時,保時捷將推出一款全新 B 級距 SUV,並破除純電迷思,提供燃油與 PHEV 雙動力選項,與現行的純電 Macan 形成強大的雙軌銷售陣容,預計 2029 年將為財報帶來顯著貢獻。
3. 劍指高獲利 D/E 級距與新旗艦休旅:
保時捷計畫將中大型的高階 D/E 級距車款占比大幅拉高至 45%。除了將為 911 車系推出極具情感張力的 D 級距衍生車型外,原廠更證實正在探索推出一款「定位高於 Cayenne」的全新 D 級距旗艦 SUV。同時,為了提升單車利潤,保時捷將大刀闊斧砍掉約 20% 的車型衍生版本,藉此讓單一車型的銷量逆勢成長 30%,並承諾在 2030 年前,每年至少推出一款具備品牌代表性的全新巨作。
二、 品牌與客戶:Manthey 賽道基因注入,客製化市場翻六倍
保時捷的目標是成為介於「豪華跑車」與「高階頂級跑車」之間無可取代的唯一品牌。為了讓多金買家掏出更多鈔票,保時捷將重心放在提升專屬性與品牌體驗。
1. 強化 Performance 與 Manthey 賽道魂:
保時捷未來將以「Home of Sports Cars」為概念,整合三大領域:Performance(性能)、Exclusiveness(專屬)與 Heritage(傳承)。最受矚目的操盤,是保時捷將大幅增持知名賽車工程團隊 Manthey Racing GmbH 的股份至 67%。這群紐柏林北環賽道的霸主,未來將與保時捷原廠進行更深度的綁定。從極致的性能改裝套件、專屬賽道體驗,到少量生產的 Hardcore 完整車款,車迷將能買到更純粹的賽道機器。
2. Sonderwunsch(特殊願望)計畫大擴張:
為了將頂級車款的平均售價大幅提升 20%,保時捷將極力推廣高階客製化服務。透過 Sonderwunsch 計畫,買家可以打造獨一無二的專屬愛車。保時捷預期在中期內,將該計畫的銷售額一口氣拉高至目前的「六倍」,徹底榨出高端客製化市場的驚人潛力。同時,原廠也下達了嚴格的品質提升令,目標是讓客戶感受到更高水準的服務,並在中期將保固成本大幅削減最高達 45%。
三、 企業與營運:強強聯手奧迪,研發與生產全面瘦身
為了達成高效獲利,保時捷正在進行一場深度的內部心血管手術,目標是讓這頭斯圖加特躍馬跑得更快、吃得更精。
1. 資源重整與平台共享:
保時捷將進一步深化與同集團 Audi 的合作,透過共用 PPE(Premium Platform Electric)與 PPC(Premium Platform Combustion)平台,大幅降低開發成本,同時堅持保留保時捷專屬的底盤與動力調校科技,確保「開起來依然是台保時捷」。
2. 科技子公司整併與成本壓縮:
在組織架構上,Porsche Engineering 與 Porsche Digital 兩大子公司將正式合併為「Porsche Technologies」,藉此整合全球研發戰力並降低重疊開銷。具體的瘦身目標相當驚人:未來新車系的開發成本將降低 20%;生產領域的人事成本將削減 30%;透過裁減五個銷售區域至四個,銷售與經銷成本將降低 20%;甚至在新車專案上,透過提高共用零件比例,單車材料成本也必須硬生生降低約 10%。
四、 推動要素:斷尾求生,精實管理的「Future Package」
「Sportwagenschmiede ’35」不僅是造車計畫,更是保時捷史上最大規模的體質調整。名為「Future Package」的協議揭示了保時捷壯士斷腕的決心。
1. 聚焦核心,拋售非核心資產:
為了將資源集中在跑車本業,保時捷果斷切割多項投資。包括震撼業界的出售 Rimac 與 Bugatti Rimac 持股,並簽署協議出售 MHP 顧問子公司。此外,電池領域的 Cellforce Group、電動自行車 Porsche eBike Performance 以及軟體公司 Cetitec 的研發與生產計畫,都將面臨終止命運。
2. 人事大洗牌與績效掛帥:
儘管保時捷承諾保障核心員工的工作權至 2035 年,但仍以符合社會責任的方式,精簡了高達 9,000 個職位。未來的組織將極度扁平化:管理職位將大砍 40%;整體員工人數中期將減少 25%,長期目標則高達 30%。透過這波操作,人事成本將下降約 10%。未來,員工的獎金將與公司財務表現直接掛鉤,原廠更預計在 2028 年導入員工持股計畫,讓團隊與品牌徹底成為命運共同體。
五、 財務目標:無懼逆風,打造堅不可摧的財務護城河
這一切的變革,最終都指向一個目標:建立無可撼動的獲利能力。
保時捷財務與資訊科技董事 Dr. Jochen Breckner 強調,獲利能力必須建立在「更高的單車價值」與「極具吸引力的產品組合」上。基於對中國市場轉趨保守的務實預測,保時捷將損益平衡點強勢壓低至年產 20 萬輛以下,讓品牌在面對全球經濟逆風時擁有極強的抗壓性。
在中期目標方面,保時捷瞄準 410 至 450 億歐元的集團營業額,集團營業銷售報酬率(RoS)設定在 10% 至 15% 之間,汽車事業淨現金流量率則放眼 9% 至 12%。而放眼長期,保時捷更是將 RoS 目標劍指 15%,淨現金流量率達 12%。為了回饋投資人,股利配發率將穩定維持在稅後合併淨利的 50% 以上。
總結:純粹跑車信仰的終極煉成
在許多車廠迷失於純電數據與軟體訂閱制的大環境下,保時捷的「Sportwagenschmiede ’35」戰略顯得格外出眾。透過揮刀砍向冗餘編制與非核心事業,保時捷將省下來的彈藥,全數重倉押注於中置超跑、Manthey 賽道科技、頂級客製化,以及內燃機與純電並行的動力技術。
這場寧缺勿濫的「跑車鍛造」革命,不僅宣示了保時捷鞏固跑車界王者地位的決心,也預告了下一個十年的保時捷,將比以往任何時刻都更加狂野、更加極致。

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